Vzdelanie je niečo, čo nikdy nevyjde z módy

Rýchlo sa meniace podmienky života a vrastajúce nároky súčasnej praxe čoraz častejšie menia význam a poslanie vzdelávania, ktoré sa stáva neoddeliteľnou súčasťou života moderného človeka v každom veku. Keďže v našich podmienkach dochádza k podceňovaniu významu vzdelávania dospelých, nastala transformácia vzdelávacej sústavy s cieľom hľadania nových modelov, ktoré by zodpovedali súčasným a hlavne budúcim potrebám praxe. Tento nový model vzdelávania bol označený ako celoživotné vzdelávanie s cieľom komplexného pôsobenia na rozvoj osobnosti v priebehu života.
Taktiež profesijné vzdelávanie zamestnaných je súčasťou celoživotného vzdelávania a zapadá a do predstáv potrieb rozvoja podniku. Záujmové vzdelávanie zase predstavuje istú formu prežitia voľného času.
Veľakrát zostáva problémom vzdelávanie nezamestnaných, ktorí vyradením z pracovnej činnosti stratili trvalý príjem a nevytvárajú si tak dostatok prostriedkov, aby si zabezpečovali vlastnú existenciu a súčasne financovali aj ďalšie vzdelávanie. Práve tu sa formuje úloha pre inštitúcie zaoberajúce sa vzdelávacími aktivitami, medzi ktoré patrí aj naša vzdelávacia agentúra.

Ing. Marcel Bohunský

je absolvent Slovenskej poľnohospodárskej univerzity v Nitre so špecializáciou na technológiu potravín (titul Ing.). Už počas vysokej školy sa podieľal sa na tvorbe školení zameraných na informačné technológie a pričinil sa i o rozvoj internetu na univerzite. Viac ako dva roky profesionálne pôsobil na pozícii interného lektora spoločnosti Ahold Retail Slovakia, k.s. a Ahold Czech Republic a.s, odkiaľ má bohaté skúsenosti z vedenia tréningov a workshop-ov pre zamestnancov. Lektorskej činnosti sa venuje od roku 2002. Je špecialista na tréning z oblasti komunikácie, vedenia ľudí, obchodu, prezentácie a informačných technológií. Je držiteľom medzinárodného certifikátu IES London a certifikátov v oblasti vzdelávania, manažmentu a informačných technológií.

Pán Bohunský, môžete nám priblížiť čím sa zaoberá Vaša agentúra?

Sme spoločnosť, ktorá sa zameriava na oblasť vzdelávania dospelých a vykonáva aj poradensko - vzdelávaciu činnosť.
Vzdelávanie uskutočňujeme z oblasti manažmentu, marketingu, sebapoznávania, rozvoja ľudských zdrojov, informačných technológii. A keďže naši lektori získali vedomosti tak v zahraničí, ako aj doma, mnohé teoretické poznatky vedia výborne aplikovať na konkrétnych situáciách z praxe.

Prečo sa zameriavate práve na tieto oblasti vzdelávania?
Chceme poskytnúť prvotriedne vzdelávanie hlavne v oblasti takzvaných mäkkých techník. Tieto techniky sa dajú použiť v akomkoľvek zamestnaní a na akejkoľvek pozícii. Sústreďujeme sa na vzdelávanie manažérov, vedúcich pracovníkov, ale i na študentov, ktorí získané vedomosti uplatnia nielen v budúcom zamestnaní, ale aj v bežnom živote. Našou devízou je aj fakt, že mnohé z kurzov je možné vykonávať aj v cudzom jazyku.

Vzdelávanie ľudí je určite veľmi náročné. Kde hľadáte inšpiráciu, aby Vaše školenia boli pútavé a zaujímavé?
Každé naše školenie prebieha moderným spôsobom vždy ušitým na mieru a taktiež prispôsobené jednotlivým potrebám klienta. Pre nás ako vzdelávaciu agentúru je veľmi dôležitá spätná väzba, na základe čoho volíme aj lektorov a jednotlivé oblasti vzdelávania. Pre nás je veľmi dôležité aby si účastníci školenia odniesli čo najviac poznatkov, ktoré budú zároveň vedieť aplikovať v praxi. A odkiaľ čerpám inšpiráciu? Z vyvíjajúcich trendov na Slovensku i v zahraničí, v hudbe alebo v mojich obľúbených reklamách.

Pre akú vekovú kategóriu sú vhodné Vaše školenia?
Nemáme vymedzenú vekovú kategóriu, pre ktorú sú určené naše školenia. Každý bez ohľadu na vek, pohlavie alebo vzdelanie nájde v našej ponuke školení to, čo ho bude isto zaujímať a bude mu prospešné pre jeho ďalší rozvoj. Naša vzdelávacia agentúra sa začína zameriavať aj na vzdelávanie menšín, konkrétne rómsku menšinu.

Prečo práve Rómovia?

Pretože každý, kto sa zaoberá otázkami riešenia rómskej problematiky tvrdí, že všeobecným problémom s Rómami je najmä ich vzdelávanie. Som presvedčený, že zlepšenie a modernizácia edukácie nielen u Rómov môže významne pomôcť pri riešení vzdelanostnej úrovne na Slovensku.

Aké nové metódy využívate Vy pri vzdelávaní?

Našou prioritou je hľadať cesty a možnosti, ako nielen vzdelávať čo najviac ľudí, ale ako vzdelávať kvalitne a pristupovať ku vzdelávaniu ako ku celoživotnej nutnosti a potrebe.

My vo svojej vzdelávacej činnosti využívame informačné technológie ako napr. interaktívne tabule, e – learning a pod.. Tieto pomôcky vo svojej činnosti využívame veľmi často a to z mnohých dôvodov.

V mojej lektorskej činnosti prevláda najmä interaktívna tabuľa, pretože je to moderná učebná a prezentačná pomôcka na zefektívnenie vyučovania a prezentácií s dôkladným využitím IKT.

Keďže je to elektronické zariadenie, ktoré umožňuje živo-interaktívne pracovať s notebookom, priamo z tabule a klikaním na premietaný obraz s použitím rôznych výukových programov, dokážeme tak zapojiť čo najviac študentov priamo do deja výučby, pretože sa týmto spôsobom zapájajú všetky zmysly, ktoré človek má, čím vzniká lepšia spolupráca medzi lektorom a žiakmi a žiak zároveň získava omnoho viac poznatkov, ako pri klasickej edukácii.

Vzdelávanie nielen dospelých, ale i mladšej generácie posúvame týmto smerom, pretože pôsobenie týchto systémov je základným predpokladom vytvorenia nového vzdelávania v našej spoločnosti, lebo základom napredovania každej spoločnosti je moderné a kvalitné vzdelávanie, ktoré sa bude pružne prispôsobovať trendom na Slovensku i v zahraničí.

Ing. Katarína Hartmannová